- В сфере продаж более 20 лет – в рознице и оптовой торговле – от продавца и торгового представителя до руководителя отдела продаж. Обожаю эту сферу и с особым трепетом общаюсь с клиентами из этой области. Работала в Марс, Вимм Билль Данн, British American Tobacco, Carlsberg Group;
- Просмотрела 100500+ резюме, провела несчетное количество собеседований (интересно кто и как их считает), 600+ тренингов, 40+ event-мероприятий и воркшопов, 80+ ассессмент-центров (центров оценки). Скольким помогла в решении HR вопросов – учет не вела, но, видимо, придётся, чтобы заполнить пробел в этих данных);
- Я подбирала и оценивала персонал как для крупных иностранных корпорациий, так и для небольших российских. Работала внутри компаний наёмным сотрудником, подбирая себе в команду, а также закрывала вакансии по заказу сторонних работодателей. Сама была работодателем, сотрудником HR и соискателем.

Я все время учусь: получила высшее финансовое образование, закончила МВА Управление персоналом, обучалась карьерному консультированию, профориентации, коучингу, прошла огромное количество тренингов и продолжаю постоянно обучаться - сейчас прохожу обучение Психология в кризисных ситуациях — полезная штука, скажу я вам.

Работала с компаниями:
ГК Росатом, Инновационный центр Безопасный транспорт (Метрополитен), Аксиома-Софт, ООО Новатех, Банк Tinkoff, Карлсберг Групп (Балтика), ГК S8 (Столото), Холдинг «Аэропорты Регионов», ГК «БЭЛ Девелопмент», ГК КОРТРОС, «ПИК Комфорт», ИСК «СТРОЙФЕДЕРАЦИЯ», АНО «Научно-образовательный центр МГТУ им. Н.Э. Баумана, Юридической компания «Управляющая компания «Канопус альфа Киля», ЮК Фаворит, интернет-магазин 196 ru, Kristroom, ООО «НПТ Климатика», Мебельная фабрика «CANTI», Мебельная фабрика «Любимые кухни», ООО «АБУГЕРА», ООО «МАКАРИЙ-М», Салон дизайнерской одежды La Tevi, ООО «Олес Трейд», ООО «ПНТ Консалт», ООО «Smartway», ООО «Дас Климат», ООО «Босвелия», КЦ Granat Group, "Культура Инноваций", ООО Деломедика , ООО «Министер», ООО «ОСМИ», ООО «ЭрСиСи», ООО Support Partners, ООО Федаст Импорт и др.

За время своей работы в иностранных компаниях, я переняла опыт создания эффективных команд, мотивации и удержания ключевых сотрудников, которые сейчас помогаю внедрять в различных сегментах российского бизнеса.

Мне известны все проблемы найма в текущих реалиях, поэтому я с командой не только занимаюсь рекрутингом, но и помогаю выстраивать HR - бренд, систему подбора, обучения и мотивации персонала.

Я лично слежу за подбором персонала для каждого клиента.

Миссия нашего агентства - решить проблему в кратчайший срок и сократить издержки на подбор и развитие персонала.

В моей команде работают лучшие специалисты в своих направлениях:

• каждый рекрутер специализируется на конкретном сегменте вакансий и имеет собственную базу соискателей, что позволяет закрывать самые сложные вакансии в короткий срок
• работаем по собственной авторской системе найма персонала
• наши сотрудники мотивированы и не перегружены вакансиями, так как в работу передается 2-3 смежных вакансии, чтобы получить более быстрый и точный результат.
  

Вы сосредоточитесь на выполнении своих задач. В свободное от работы время, самостоятельно или вместе с коллегами посмотрите видео записи интервью с лучшими кандидатами. Спокойно примете решение, кого из кандидатов хотите видеть на финальном собеседовании.

Это не сложнее, чем посмотреть ролик в YouTube из списка рекомендованные:) хоть в за рулем в пробке, хоть за обедом в любимом ресторане

Круто? Это еще не все.